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為進(jìn)一步加強(qiáng)、規(guī)范公司的精益化質(zhì)量管理，提升新員工技能水平和全員質(zhì)量守護(hù)意識，夯實(shí)公司質(zhì)量管理體系，建立良好的質(zhì)量文化氛圍，山東奧卓電氣科技發(fā)展有限公司立足實(shí)際，以全員參與、持續(xù)改善為基礎(chǔ)，將于2022年5月份啟動2022年度以“夯實(shí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化質(zhì)量管控、建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)企”為主題的質(zhì)量活動月，落實(shí)、落地優(yōu)秀質(zhì)量改善項(xiàng)目，切實(shí)提升產(chǎn)品與服務(wù)的質(zhì)量。

奧卓科技在此期間，將通過Audit質(zhì)量評審、生產(chǎn)部技能比武大賽、質(zhì)量方面精益改善提案、“7S”現(xiàn)場檢查、質(zhì)量知識競賽、QC質(zhì)量攻關(guān)等多種形式，著力營造質(zhì)量活動月的濃厚氛圍，糾正各部門在生產(chǎn)過程中的不良操作習(xí)慣，檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量隱患，促進(jìn)公司質(zhì)量管理工作的再提升。

以質(zhì)量活動月為契機(jī)，奧卓科技一定全面樹立質(zhì)量責(zé)任意識，嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)量問題，對待產(chǎn)品質(zhì)量時(shí)刻保持敏感，發(fā)揚(yáng)“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng)，確保實(shí)實(shí)在在地做到全面強(qiáng)化質(zhì)量管控。全體員工按照質(zhì)量管理體系要求，以自身崗位為基點(diǎn)，以崗位職責(zé)為標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化自身的工作環(huán)節(jié)，查找差距和不足，組織討論交流，制定改進(jìn)措施。

質(zhì)量提升，人人有責(zé)，產(chǎn)品的質(zhì)量在奧卓科技每個員工的手中。對于質(zhì)量，我們要 “敬”，做到嚴(yán)肅、認(rèn)真、免犯錯誤；要“畏”，做到謹(jǐn)慎、不懈怠。追求品質(zhì)的道路沒有終點(diǎn)，我們將持續(xù)踐行“產(chǎn)品+服務(wù)”的理念，建設(shè)“奧卓爾品牌”，永遠(yuǎn)在路上。